Evaluaciones Psicométricas para Selección y Desarrollo de Talento
Minimiza el riesgo de una mala contratación y potencia el crecimiento de tu equipo con evaluaciones psicométricas diseñadas para medir con precisión habilidades, competencias y rasgos de personalidad clave.
¿Por qué usar nuestras evaluaciones?
Mayor Precisión
Identifica con exactitud las habilidades del perfil, asegurando una selección más efectiva y alineada con los objetivos de la empresa.
Desarrollo del Talento
Evalúa fortalezas, identifica áreas de mejora y potencia el crecimiento profesional de los empleados actuales para maximizar su desempeño.
Reducción de Riesgos
Disminuye la rotación, mejora la estabilidad del equipo y optimiza el desempeño organizacional con decisiones de contratación más acertadas.
Rápida Aplicación y Resultados
Obtén informes detallados en poco tiempo, con información precisa para tomar decisiones estratégicas sin demoras.
Adaptabilidad
Aplicamos evaluaciones personalizadas según el perfil a evaluar, ajustándonos a las necesidades específicas de cada puesto y organización.
¿Cuál es el proceso?
1. Selecciona X pruebas psicométricas de nuestro listado disponible:
Prueba de Inteligencia.
Prueba de Comportamiento.
Prueba de Personalidad
Índice de Confianza, Honestidad, Ética y Valores.
Prueba de Habilidades Gerenciales, Directivas y de Liderazgo.
Prueba de competencias laborales.
Evaluación de competencias laborales por perfil de puesto.
Prueba de coeficiente de ventas y habilidades comerciales.
2. Nosotros coordinamos la aplicación de forma rápida y eficiente con el perfil que nos proporciones. Para después entregarte resultados claros en una interpretación por parte de nuestro equipo de psicólogos laborales.
3. Ahora tu empresa tomará decisiones informadas contando con reportes detallados sobre competencias, personalidad y habilidades cognitivas.
Nuestros precios
$2000mxn
4 pruebas psicométricas de tu elección para aplicar a un perfil + Interpretación a cargo de psicólogos laborales.
$2500mxn
+5 pruebas psicométricas de tu elección para aplicar a un perfil + Interpretación a cargo de psicólogos laborales.